Checklist
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Type de départ | Tâche | Assignation | Détails | Échéance J-X | Actions |
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Maladie longue | Préparer les documents appropriés | RH | Réception du certificat de longue maladie | 2 | |
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Décès | Trouver un successeur immédiat | Expert-comptable | Publier une annonce sur les réseaux ou entrer en contact avec d… | 30 | |
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Décès | Organiser un moment commémoratif | Expert-comptable | Exprimer nos plus sincères condoléances suite au décès du salar… | 10 | |
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Décès | Informer les clients | Expert-comptable | Informer tous les clients du collaborateur, leur communiquer le… | 10 | |
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Décès | Préparer les documents appropriés | RH | Réception du certificat de décès et la transmission à la caisse… | 2 | |
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Décès | Restituer les effets personnels du défunt à la famille | RH | Restituer les effets personnels du regretté collaborateur qui s… | 15 | |
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Décès | Poster l'offre d'emploi | RH | Préparer et poster l'offre d'emploi pour le remplacement | 30 | |
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Décès | Récupérer tous les biens fournis par le cabinet | Secrétariat | Demander à la famille de retourner le matériel laissé au domici… | 1 | |
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Décès | Supprimer les données personnelles | Informaticien | Supprimer tous les données personnelles du collaborateur de l'o… | -1 |